د کار موندنې د پروسې یو خورا مهم پړاو مرکه ده. که تاسو د ننوتلو کچې لپاره د مرکې کولو سره، د ساعت په بدل کې د معاش معاش، د لوړ معاش ورکونکی د اجرائیوي رول، یا د کلینیکي رول لکه نرسګی یا د ډاکټرانو دندې، لاندیني لاندیني کلیدي ګامونه دي چې تاسو یې کولی شئ ډاډ ترلاسه کړئ چې تاسو لپاره چمتو یاست ستاسو مرکه.
ستاسو د کار د مرکې وړاندې بشپړ چمتوالی به ستاسو د بریالیتوب لپاره ستاسو بریالیتوب یقیني کولو کې مرسته وکړي، یا لږترلږه د کار د مرکو د پروسې راتلونکی ګام ته ورسیږي.
مرکه د پلور پلور وړاندې کول دي، او محصول ستاسو دی.
د احتمالي ګومارونکي څیړنه
د خپل احتمالي کارکونکي په اړه ستاسو کورنی کار وکړئ. پدې کې د انټرنیټ تحقیق او د خولې خبرې شاملې دي. که تاسو څوک پوهیږئ چې هلته کار کوي، د څو دقیقو په اوږدو کې د شرکت تجربه او مشوره بحث کوي، په شمول د کلتور کلتور، ارزښتونو، او د وروستي سوداګرۍ پرمختګونه. که تاسو د چا په اړه نه پوهیږئ چې په شرکت کې کار کوي، هڅه وکړئ چې د یو چا سره مستقیم اړیکو ته خپل الر شبکه کړي.
که تاسو د روغتون دنده لپاره مرکه کوئ، د هغې مالي ثبات او د احتمالي ودې تحقیق وکړئ. همدارنګه، په عمومي ټولنه او روغتون کې د روغتون شهرت څه شی دی؟
تاسو غواړئ د هغه ځای لپاره د مرکې پروسه وګورئ
د مرکې پروسې پوهه کول نه یوازې د بریالیتوب لپاره بلکه د مرکې په بهیر کې د ذهن د سولې لپاره هم مهم دی. که تاسو پوهیږئ چې څه څه تمه کیږي، تاسو به د دې توان ولري چې تاسو په یوه اسانۍ سره د احتمالي ګمارونکي د ګټو کچه لوړه کړي.
د استخباراتو څخه پوښتنه وکړئ چې څومره مرکې پکې ښکیل دي، څوک چې د مرکې په هره مرحله کې تصمیم نیولونکي دي، او د دې رول لپاره څوک د استخدام او استخدام لپاره متوقع وخت چوکاټ څه دي.
که تاسو پوهیږئ چې د مرکې پروسه دوه مرکې یا پنځه وي، تاسو به هیڅکله ویره ونلرئ کله چې تاسو د لومړي مصاحبې وروسته پیشنهاد نه ترلاسه کوئ، د بیلګې په توګه.
لرې چمتو شوي حوالې چمتو کړئ
اوس تاسو پوهیږئ چې د مرکې په بهیر کې څه تمه کیږي، تاسو پوهیږئ کله چې د شاليد چک او د لیږد مرحله تمه کول. تاسو باید لږترلږه درې مسلکي حوالې ولرئ، په شمول د خپل اوسني او وروستي دندې څخه مستقیم څارونکي. (دا د منلو وړ ده چې ستاسو اوسني کارمند ورکوونکي له هغه وخته چې تاسو ته پیشنهاد درکړل شوی نه وي اړیکه ونیول شي.) تاسو باید د نوم، عنوان، نیټې او شرکت درلودئ چېرته چې تاسو د دې سړي لپاره کار کاوه، او د هر شخص شمیره او د بریښناليک پته اړیکه ونیسئ. ستاسو په لیست کې لیست دی. په عین حال کې، تاسو باید په دې پوه شئ چې د دې حوالې به ستاسو په اړه څه ووایی.
خپل لاره پلان کړئ او پوهیږئ چې چیرته ځئ
د مخه مرکې د وخت وخت او موقعیت تایید کړئ. مدیران کولی شي په وروستیو دقیقو غونډو کې بوخت یا ځړول شي، نو له دې امله ډاډ ترلاسه کړئ چې هر څوک په ورته پاڼه او پالن کولو کې په اصلي وخت ټاکل شوي وخت سره مل دي.
که ممکنه وي، د مرکې له موقعیت څخه ډډه وکړئ ترڅو ډاډ ترلاسه کړئ چې تاسو څنګه هلته رسئ. که دا ممکنه نه وي، تاسو د مرکې په لاره کې د اضافی مودې وخت ته اجازه درکړۍ که چیرې تاسو د نږدې کیدو په حال کې یا د موټرو له لاسه ورکړې.
ستاسو موقف پلان کړئ
تاسو باید د مرکې لپاره په مسلکي توګه جامې واخیستل شي. دا د موقعیت د ډول پر بنسټ توپیر کیږي چې تاسو یې غوښتنلیک ورکوئ.
په هرصورت، تاسو هیڅکله په محافظه کار رنګ کې د سوداګریزې نښې سره غلط نه شئ کیدی. ستاسو د مرکه کولو څخه څو ورځې مخکې، خپل لباس غوره کړئ او ډاډ ترلاسه کړئ چې پاک شوی او فشار یې ورکړئ او تاسو روښانه کړئ چې چمک ته چمتو یاست! دا تاسو ته وخت درکوي چې وچ پاکوونکو ته وګرځوئ، یا کوم ترمیم (حجم، بټونه، او نور) جوړ کړئ یا د اړتیا وړ اړتیاوې لرې کړئ.
د کار موندنې د مرکې تمه کول او ستاسو د غوره ځوابونو بیا کتنه
دا یو له هغو مهمو شیانو څخه دی چې تاسو یې د مرکې وړاندې کولی شئ. ډیری مرکې پوښتنې، سره له دې چې په مختلفو کلمو کې ویل شوي، د ورته ورته ځانګړتیاوو پیژندلو هڅه کوي:
- تاسو په دې سازمان کې څه مرسته کولی شئ؟
- تاسو د نورو سره کار کوئ او د ټیم د یوې برخې په توګه مو سره یوځای کوئ؟
- ولې موږ باید نورو نوماندانو ته درکړو؟
- ولې غواړئ دلته کار وکړو او تاسو به دلته د پاتې کیدو لپاره هڅول کیږئ؟
تاسو اړتیا لرئ چې مرکه کونکي وښایئ) نه وي خبر کړئ (چې تاسو کولی شئ خپلې دندې په اغیزناکه او مؤثر ډول ترسره کړئ. تاسو کولی شئ د تیرو لاسته راوړنو او لاسته راوړنو شریکولو له لارې څرګند کړئ: د پای ټیټ کې د مقدار وړ، د اعتبار وړ مرستې.
د خپلو قوتونو پلورلو او د خپلو کمزورتیاو په شاوخوا کې پلورل چمتو کړئ
د ځانګړو بیلګو یو لیست سره یوځای کړئ چې تاسو څنګه د اوسني او پخوانیو کارګرانو سازمانونو د عوایدو زیاتولو، عملیاتي لګښتونو کمولو، یا د دواړه یوځای کولو له الرې اصالح کړي. خپل پیاوړی پوهیږئ او وپلورئ. خپل ضعیف پیژنئ او د دوی شاوخوا شاوخوا وپلورئ. تاسو په کمزورو سیمو کې څنګه پرمختګ کولی شئ؟ ستاسو ځواکونه د کوم کمزوري سیمو لپاره تاوان رسوي؟
د چمتو کولو لپاره چمتو کړئ د هر کارکونکو لپاره دوه یا ډیرې مهمې ونډې تشریح کړئ، په ځانګړې توګه هغه عمل چې تاسو یې ستاسو د ګمارونکي په ټیټه کچه تاثیر کړی. تاسو کولی شئ دا مثالونه د مرکو په ډیری ځوابونو کې کار کړئ.
د مرکه کوونکو لپاره د ذروي پوښتنو لیست چمتو کول
هغه پوښتنې چې تاسو یې په مرکه کې غواړئ هم د نوماند په توګه ستاسو په اړه ډیر څه وایی. له دې امله، ستاسو پوښتنې باید په مسلکی پراختیا، د رول او د شرکت نوښتونو لپاره اوږد مهاله اهدافو باندې تمرکز وکړي. دا هغه وخت نه دی چې د کاري شیشې، خساره پالن، یا د رخصتی تخصیص جلا کړئ. له هغو پوښتنو څخه پوښتنه وکړئ چې مرکه ورکوونکي یې تاسو ته وړاندې کوي کوم چې تاسو یې شرکت ته استولی. د مثال په توګه: "ما ستاسو په ویب پاڼه کې لیدلی چې (دلته د حقیقت فضا داخل کړئ) ... تاسو څنګه فکر کوئ چې اوږد مهاله وده به اغیزه وکړي؟"
ښه، تاسو چمتو یاست چې د دې دندې وړاندیز ترلاسه کړئ! ستاسو د CV څو څو کاپۍ چاپ کړئ، (یا بیا پیل کړئ) خپل کتابچه، پورٹ فولیو واخلئ او لاړ شئ!